アルムナイ採用

ALUMNIアルムナイ採用

両備システムズでは、かつて両備システムズに在籍していた方の再入社を歓迎しています。
皆さんが磨いてきた専門性や、両備システムズ内外で得た経験・知見をかけ合わせて、
再び両備システムズの仲間たちと、ともに新しいキャリアに挑み、ともにイノベーションを創り出していきませんか。
みなさまのご応募お待ちしています。

アルムナイ採用制度とは

「アルムナイ採用」とは、会社を退職した元社員が転職先で培った経験・知識・スキル等を活かして再度、元の会社に戻ることを促進する採用手法です。これまでの日本では出産や子育てなど、組織を離れざるを得ない事情での退職者の再入社はありましたが、アルムナイは転職や独立などの自己都合で退職した場合も該当します。

アルムナイ採用制度を利用することで、他社への転職とは違い、「ミスマッチの防止につながる」というメリットがあります。両備システムズの企業風土をすでに理解し、社内・社外の人脈ができているため、安心して応募・再入社いただけます。

また、退職後に他社で積んだ経験により身につけたスキルを発揮することで、新たなキャリアアップのチャンスを得ることができます。両備システムズにおいても、退職した元社員が再度入社することで、貴重な経験と知識を持った人財の確保につながり、他の従業員のエンゲージメントを高める効果があります。